带着责任帮助企业解难题 全省共派出3.2万余名联企干部，已走访(座谈)4.2万余家企业

　　湖南日报6月19日讯(全媒体记者 曹娴)记者今天从省万名干部联万企“送政策、解难题、优服务”行动领导小组办公室获悉，截至6月18日17时，全省共派出32684名联企干部，已走访(座谈)42334家企业。省工作督导服务组、市州联企干部带着责任帮助企业破瓶颈、解难题，力促市场主体稳、经济稳。

　　督导服务不松劲。省工作组第七组、第十二组抢时间抢进度，周末继续开展实地调研和座谈;第五组、第十四组及时组织当地市政府召开联企行动问题交办会，提出问题解决对策建议。

　　干部选派力度大。各市州及各县(市、区)坚持高标准严要求，主动自我加压，按照在编干部15%甚至20%的比例选派了联企干部。其中，娄底市、长沙市、益阳市选派联企干部分别为5885名、4990名、4032名。

　　收集企业问题思路广。根据不同行业、不同规模、不同经营状况的企业实际，收集企业痛点、难点问题，掌握行业发展的共性问题。省工作组第三组已收集到政策兑现、人才用工、资金、社保、项目建设、用地、煤电气等共性问题137个。衡阳市重点围绕保产业链供应链稳定，优先走访、座谈全市109家产业链“头雁”企业，收集企业共性和个性问题75个。邵阳市实施“外贸企业发展突出问题攻坚月”行动，主动摸排118家外贸企业的融资需求，建立“一对一”主办银行制度，提供“一企一策”专属式金融服务。

　　帮扶工作方法多。省市县及部门坚持直面问题不回避，整改问题不含糊。张家界市把人大监督与政府中心工作紧密结合，派出人大代表对全市干部联企行动进行监督评议，形成与政府同力、与企业同心的良好局面。湘潭市实行企业反映问题“一单五制”(问题清单、交办制、台账制、销号制、通报制、考核制)闭环督办机制，坚持问题不解决不放过，任务不落实不销号，截至6月18日，应办结的117个交办事项已办结110个，办结率达94%。

文章来源：湖南日报https://hnrb.voc.com.cn/hnrb_epaper/html/2022-06/20/cont