人才奖

申报条件

①“千人计划”：海外高层次人才引进计划，主要是围绕发展战略目标，从2008年开始，在重点创新项目、学科、实验室以及中央企业和国有商业金融机构、以高新技术产业开发区为主的各类园区等，引进2000名左右人才并有重点地支持一批能够突破关键技术、发展高新产业、带动新兴学科的战略科学家和领军人才来华创新创业。②省“百人计划”：海外高层次人才引进计划主要是围绕发展战略目标各省（区、市）也结合本地区经济社会发展和产业结构调整的需要，有针对性地引进一批海外高层次人才，即地方“百人计划”。

③市“3635计划”：长沙“3635”人才引进计划即长沙市引进紧缺急需和战略型人才计划，于2014年2月19日正式出台，用三年时间，支持鼓励以企业为主体的用人单位，在工程机械、汽车及零部件、生物医药、电子信息及现代物流、新能源及新材料、文化创意等6个重点产业领域，引进500名左右经济社会发展紧缺急需和战略型人才（其中，领军人才50名左右，高级经营管理和研发人才100名左右，专业技术骨干人才350名），使长沙成为全国重要的产业基地、创业基地和现代化人才集聚中心。

④职业技能晋级奖励：

a.新引进的具有技师、高级技师职业资格的申请人，须是2017年6月21日后引进到园区企业，与企业签订3年以上劳动合同，且连续缴纳1年以上社会保险，其职业资格证书须能在职业资格网站查询，查询不到的须提供发证机关出具的有效证明；b.新获得高级技师、技师职业资格的申请人，其职业资格应是2017年6月21日后获得，在长沙市连续缴纳1年以上社会保险；C.申请人所在企业应在园区进行工商税务注册登记，具有独立法人资格，依法纳税和缴纳社会保险。

支持力度

省市人才奖励配套。园区企业引进的人才，入选“千人计划”、省“百人计划”或市“3635计划”的，除获得、省、市各级奖励外，园区额外分别一次性给予20、15、10万元奖励。对企业引进和新获得技师、高级技师职业资格的职工，在市级财政分别给予2000元、5000元的奖励基础上，园区给予1：1配套奖励。

申报材料

①高层次人才奖励：

a.政策兑现申报表（附表7-7）、汇总表（附表7-7-1）；b.所在企业营业执照复印件；C.与企业签订的劳动合同复印件；d.申请人身份证及更高学历证书复印件；e.人社主管部门出具的高层次人才认定证明复印件（原件备查）；f.所在企业年度完税证明。

②职业技能晋级奖励：

a.政策兑现申报表（附表7-8）、汇总表（附表7-8-1）；b.申请人的城镇职工社会保险参保材料，新引进的职工与企业签订的劳动合同复印件；C.申请人身份证、高级技师、技师职业资格证书复印件；d.所在企业营业执照复印件及年度完税证明。

项目来源

长沙雨花经济开发区关于振兴工业实体经济扶植奖励办法政策兑现实施细则（因政府机构改革，该链接可能已失效，请留意最新动态。）

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