望城2023人才政策发布会：高层次人才引进计划启动

　　望城区于20日召开了2023年度人才政策发布会，罗缵吉市委组织部长亲临现场，发布了《长沙市望城区教育人才引进实施办法》和《长沙市望城区卫健人才引进实施办法》。此次发布会的关键词是“高层次人才”，计划在未来5年内引进200名高质量、高水平、高层次的教育和卫健人才，为望城区的发展注入新动力。

　　发布会上，望城区宣布了首批E类骨干人才名单，同时揭晓了2023年度“乡村振兴·人才之星”新锐榜名单。为了实现这一人才引进计划，望城区新增人才专项经费8000万元，重点实施“人才兴望”工程，推动“五个一百”英才计划的落地。

教育人才和卫健人才齐发力，共铸发展新标杆

　　望城区通过高额奖励政策，着力引进教育和卫健两大领域的高层次人才。据了解，对于“教育人才引进”，最高奖励达到85万元;而“卫健人才引进”更是设立了最高奖励220万元。这一举措旨在打造望城教育和卫健为区域发展的新标杆，为居民提供更高水平的服务和支持。

青年人才友好示范街区揭牌，非遗文化与人才工作共融

　　发布会上，与会人员参观了靖徕·青年人才友好示范驿站等地，深入了解望城青年人才工作、非遗传承与发展等情况。望城区以靖港古镇2.0蝶变升级为契机，借助靖徕·青年人才友好示范街区驿站为节点，将古镇非遗文化与青年创业人才相融合。通过“点线面”三维发力，望城区助力青年人才在千年古镇中开花结果，共同创造更多“双向奔赴”的美妙火花。

高层次人才，引领望城区未来发展

　　望城区的高层次人才引进计划旨在培养和吸引具有卓越才华的专业人才，推动区域经济和社会的高质量发展。这不仅是对人才的尊重和支持，更是望城区发展的战略之举。高层次人才将在教育和卫健领域发挥重要作用，为望城区的未来注入活力和智慧，助力实现跨足新高度的目标。